Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуск, оформление трудовых договоров и трудовых книжек, штатных расписаний); ведение личных дел сотрудников; ведение воинского учета; работа с территориальным фондом обязательного медицинского страхования, пенсионным фондом РФ, банком; отчетность по кадровым вопросам; исчисление общего, непрерывного стажа; табель учета рабочего времени